Навигация
Как работники выбирают арбитражного управляющего

Как работники выбирают арбитражного управляющего

22.01.2016 Как работники выбирают арбитражного управляющего

Многих, полагаю, волнует вопрос выбора арбитражного управляющего для банкротства работодателя.

Закон приравнял работников к другим кредиторам в праве обращения с заявлением о банкротстве своего работодателя.

39-ая статья Закона о банкротстве, определяющая требования к заявлению конкурного кредитора о банкротстве должника, была дополнена соответствующим правом работников.

Это значит, что все требования к заявлению, действующие ранее для всех категорий юридических лиц, распространяются теперь и на заявителей-работников.

Кандидатура управляющего указывается в заявлении о банкротстве

В заявлении кредитора согласно ст. 39 Закона о банкротстве необходимо назвать кандидатуру временного управляющего (нужно указать ФИО арбитражного управляющего, наименование и адрес саморегулируемой организации, членом которой он является) или наименование и адрес саморегулируемой организации, из числа членов которой он должен быть утвержден.

Значит, арбитражный управляющий заранее определяется работником или работниками, которые обратились в суд. Но здесь возникает сразу масса вопросов и проблем. Не стоит указывать в заявлении любую СРО арбитражных управляющих «из интернета», поскольку не очень благоразумно доверять человеку «с улицы» с неизвестным уровнем квалификации судьбу своего долга.

Арбитражный управляющий — центральная фигура дела о банкротстве

В его руках — интересы очень широкого круга лиц: не только работников предприятия, но и всех кредиторов (в том числе коммерческих организаций и государственных органов). Поэтому подходить к вопросу выбора арбитражного управляющего следует со всей серьезностью и ответственностью.

Для вашего удобства мы подготовили форму заявления о банкротстве с указанием арбитражного управляющего, эксперта антикризисного управления – http://www.bankrotstva.net/docs/zayavlenie-rabotnika-o-bankrotstve-kompanii-rabotodatelya.php.

Специалисты нашей компании разберутся в вашей проблеме и подготовят заявление о банкротстве вашего работодателя.

При размере активов предприятия более 10 млн. рублей стоимость услуг для работника – бесплатно!

Больше информации о банкротстве и привлечении к субсидиарной ответственности как метода взыскания можно узнать в книге Ивана Рыкова «Субсидиарная ответственность в России»

Остались вопросы? Есть комментарии? Ждём вас в нашем чате в Telegram и группе в Facebook, посвященным проблемам банкротства и субсидиарной ответственности.

Возврат к списку